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Medico del lavoro
Questa pagina è per il personale che presta un servizio di medicina del lavoro sul luogo di lavoro.
I medici del lavoro hanno un ruolo particolare dato che possono avere a che fare con persone che hanno problemi di stress lavoro correlato, aiutandoli sia a rimanere al lavoro o a tornare con successo.
Messaggi chiave
- Anche se gli individui possono, nel breve termine, essere molto stressati, le assenze per malattia, nel lungo termine, non sono inevitabili.
- Una manifestazione comune acuta di stress connesso al lavoro può consistere in un deterioramento delle prestazioni, la segnalazione di qualche danno funzionale, o cambiamenti d'umore. Spesso queste manifestazioni sono notate da collaboratori e manager di linea piuttosto che evidenziate dalla persona.
Il vostro ruolo nella gestione del processo
- Agite come esempio negli steering groups.
- Voi avete un ruolo critico per mezzo dell’identificazione precoce. Inoltre potete utilizzare le vostre conoscenze specifiche per informare e formare altri attori chiave nell'organizzazione.
- Voi siete al di fuori della linea manageriale, perciò i collaboratori trovano in voi obiettività e riservatezza, soprattutto se il problema è nel loro gruppo.
- Voi avete un ruolo chiave nell’ organizzazione per la salute e le relative problematiche e potete fungere da interfaccia importante, anche supportato da specialisti esterni.
- Voi avete un ruolo nella promozione della salute che è particolarmente rilevante nel settore dello stress connesso al lavoro.
- Potrete raccogliere e analizzare dati statistici che saranno utili per elaborare le tendenze.
Il vostro ruolo con i collaboratori
- Pronto soccorso per il benessere lavorativo.
- Consulenza alla linea manageriale sul benessere lavorativo.
- Supporto alle persone.
- Monitoraggio degli indicatori di stress lavoro correlato.