Stress lavoro correlato

Stress lavoro correlato e benessere organizzativo

Progetto Work Positive”, periodo 2005-2007. E’ un’iniziativa del Health and Safety Authority (HSA, Republic of Ireland) e della Health and Safety Executive Northern Ireland (HSENI) per la gestione del rischio stress correlato al lavoro. Queste organizzazioni, insieme con il Governo della Northern Ireland e la Republic of Ireland, hanno congiuntamente guidato il progetto Work Positive, e hanno prodotto uno strumento, un vero e proprio stress audit tool, che può essere usato per assistere le organizzazioni nel mettere in pratica le richieste del Health and Safety Executive‘s (HSE UK) Management Standards for Work-Related Stress. Attraverso l’implementazione degli standard individuati (management standards) le organizzazioni vengono messe in condizione di gestire la difficile problematica dello stress da lavoro. L'evoluzione della normativa e degli studi italiani ha portato alle attuali linee guida INAIL, che hanno incorporato i management standard dell'esperienza citata sopra come punto di forza degli interventi di prevenzione primaria. 

PRIMA EF

Le istituzioni comunitarie hanno fatto la loro parte realizzando PRIMA EF, ovvero il modello europeo per la gestione del rischio psicosociale sul lavoro (PRIMA-EF - The European framework for psychosocial risk management at work) che ha lo scopo di fornire una cornice entro cui promuovere una politica ed una prassi a livello nazionale e delle imprese nell’Unione Europea.

I documenti di PRIMA EF

Aspetti chiave

Livello impresa

Livello politico

Livello sociale

Percezione del rischio

Responsabilità sociale

Standard Europei

Monitoraggio

Buone pratiche

Mobbing

Work positive

Questionario

Manuale

Benchmarking tool

Action plan template