People Management & Development

Analisi di clima

Monitorare per migliorare

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Feedback 360 gradi

Il primo passo nella direzione del cambiamento

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Sviluppo risorse umane

Un processo per valutare e accrescere il potenziale

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Stress Lavoro Correlato

Da obbligo normativo a strumento di sviluppo

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Il processo di gestione e sviluppo risorse umane che proponiamo nasce da alcune best practices internazionali che funzionano perché sono semplici ed efficaci. Il Software si chiama DARWIN e nasce dal nostro partner VOLOS. E' un software web based e modulare, che aiuta a garantire efficacia nella gestione di premi e carriere, piani di formazione, gestione delle tavole di rimpiazzo.

E' personalizzabile sulle competenze della propria azienda, permette alle risorse umane di monitorare in ogni momento il processo di valutazione. Fornisce al top management istogrammi e grafici di sintesi.

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Stress da lavoro

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Abbiamo sviluppato un Protocollo per la Valutazione e la Gestione Pratica dei Rischi Psicosociali - Stress Lavoro Correlato, che vi permette da un lato di assolvere all'adempimento obbligatorio, a norma di Legge; dall'altro, vi mette al riparo dalle future integrazioni del Legislatore.

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Analisi del clima

Clima

L'analisi del clima, effettuata con un monitoraggio periodico, fornisce all’azienda uno strumento preventivo per tarare interventi, rivedere priorità organizzative, intervenire per tempo sul malessere organizzativo. Per chi si occupa della gestione delle HR, consente di avere .... 

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Feedback 360 gradi

La portata rivoluzionaria del feedback 360°, nell’ambito dello sviluppo delle risorse umane, risiede nella comunicazione delle percezioni stesse agli interessati, rendendo questi stessi non più spettatori, ma principali attori del loro stesso sviluppo..

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